Das leitet mich und
sind meine Bezugspunkte

• Transaktionsanalyse (TA) nach Fanita English; Nelly Micholt
• Systemische Organisations-beratung nach Roswita Königswieser; Eckard König und Gerda Volmer
• Themenzentrierte Interaktion (TZI) nach Ruth Cohn
• Deep Democracy nach Arnold Mindell; Max und Ellen Schupbach

Das zeichnet meine Arbeit aus

• Dem Auftraggeber verpflichtet durch Bedarfs-, Ziel- und Ergebnisorientierung
• Potenziale in Menschen und Organisationen erkennen und weiterentwickeln
• Lösungs- und ressourcenorientiert
• Wertschätzend und respektvoll
• Ausgerichtet auf die Umsetzung in der Praxis

Das macht meine Professionalität aus

• Mediatorin nach den Richtlinien des Bundes-verbandes Mediation e.V. bei SOKRATeam München
• Organisations- und Erwachsenenbildung nach den Richtlinien der Deutschen Gesellschaft für Transaktionsanalyse bei MITA München
• Personal- und Organisationsentwicklung bei Wbb/PDI Tübingen
• Sozialmanagement bei ParaSol e.V. Regensburg

Das sind entscheidende Etappen meiner Biographie

• Jahrgang 1961
• Seit 2000 selbstständig als Coach, Mediatorin und Trainerin für Wirtschafts-unternehmen und soziale Organisationen
• Davor Führungskraft in sozialen und mittel-ständischen Unternehmen

Studium

• Diplom-Soziologin, Freie Universität Berlin
• Betriebswirtin (VWA)